Dtum
Login with Facebookk
1944 | Augusztus

Modern szellemet a vállalati vezetésbe!

A legnagyobb magyar vállalat- és üzemgazdasági szaklap: A Hites Könyvvizsgáló, amelynek szerkesztősége a Pázmány Péter Tudományegyetemen van, legutóbbi számában Modern szellemet a vállalati vezetésbe! Címen feltűnéstkeltő cikket közöl, amelynek szerzője Schalta Alajos, egyik legnagyobb iparvállalatunk, a Bauxitipar igazgatója, egyébként pedig a vállalatgazdasági ügyek európaihírű szakértője.

Schalta bevezetőjében egyik régi cikkét idézi,
amelyben már egy évvel ezelőtt helyesnek tartotta azokat a szempontokat, amelyeket a legutóbb megjelent 2460/1944. M. E. sz. rendelet juttatott kifejezésre, vagyis azt, hogy az átállítás alkalmával ne kívülről jött és kellő szakértelemmel nem rendelkező emberek kerüljenek a vezető poziciókba, hanem olyan belső emberek, akik ismerik a vállalat egész szerkezetét. Ezzel kapcsolatban cikkében a következőket írja:


Belső és külső emberek


„Nagy aggodalommal szemléltük mindazt, ami március 19. óta a vállalati vezetés átadása körül végbement.
A régi,évtizedes gyakorlattal rendelkező belső emberek a legtöbb esetben – mint eddig mindig – háttérbe szorultak, új emberek jöttek és ismét kiderült, hogy annyi kitűnő vállalati vezető van ebben az országban, hogy teljesen kilátástalan a régi belső gárda felfejlődése. Megindult megint a „jó összeköttetések” népvándorlása az új állások új ígéretföldje felé. Ebben pedig van valami deprimáló. Megismétlődik ugyanaz a jelenség, amely annak idején az „Aladár” fogalmát termelte ki.

Azaz, hogy reméljük: nem ismétlődik meg.
Az e tárgyban elhangzott beszédek és hírlapi cikkek jelentik a garanciát erre.”


A régiek megbecsülése


Schalta Alajos cikke további részében a hites könyvvizsgálók évtizedes gyakorlatából levont tapasztalatokat sűríti össze:
hogyan kell az új vállalati vezetőnek munkálkodni ahhoz, hogy eredményes legyen a munkásságra. Mindenekelőtt azt a jó tanácsot adja, hogy „az új vezető ne hozzon sleppet magával”. Becsülje meg a régi alkalmazottakat, „akik évtizedek óta állanak a vállalat szolgálatában, annak jó és rossz sorsában, esetleges felépítésében kéz a kézben együtt dolgoztak, s a vállalatot legalább olyan mértékben tekintik sajátjuknak, mint az a részvényes, akit mindenkor csak az osztalék érdekel és ha valahol a pénzéért több kamatot kapott, gyorsan megvált a részvénypakettjétől.”

Rámutat a cikk arra is,
hogy a vállalati vezetőnek a mindenképen szükséges részvényesi megbízáshoz meg kell szereznie a tisztviselők és a munkások bizalmát is és ma nem lehet vállalati vezető az, aki ezt nem érzi át. „A jó vezető törölje szótárából az „én csinálom” szavakat és a mai fejlődésnek megfelelő „mi csináljuk” szavakat tegye ezek helyébe.”


A javadalmazás kérdése


A nagyérdekességű gazdasági cikk végezetül a javadalmazás kérdéséről szól s erre vonatkozóan a következőket írja:

„Az új vállalati vezetők helyesebben tennék, ha példát mutatnának az országnak és bizonyságot tennének arról a szellemről, amely át kell hogy hassa őket, – azáltal, hogy a köz érdekében és szolgálatában kifejtett munkásságukat – legalább a háború alatt – nem kérnének és nem fogadnának el mammutjavadalmazást. Évi 120.000 pengő bruttó javadalmazás, mint maximum, ki kellene, hogy elégítsen a háború tartamára minden vállalati vezetőt. Szép és felemelő gesztus lenne, ha önként jönne. Ha nem, akkor a kormánynak kellene ilyen irányban befolyásolnia őket. Akik nagyon mohón habzsolják a pénzt – ma, az ország élet-halál harcának idején is – nem alkalmasak a vezetésre.”

Megosztás:

A cikkhez még nem tartozik egyetlen hozzászólás sem!
Legyen Ön az első! Hozzászólás írásához kattintson ide!


Kapcsolódó cikkek
Cikk-ajánló
A huszár-kiállítás lesz Páris egyik fő szenzációja! A huszár-kiállítás lesz Páris egyik fő szenzációja!
A húsvétkor megnyíló párisi világkiállításon a magyar történelmi...
A nagykőrösi Kossuth-szobor leleplezési ünnepélye A nagykőrösi Kossuth-szobor leleplezési ünnepélye
Szeptember 30- ikán, vasárnap, lelkes ünnepet ült Nagy-Kőrös városa...
Habsburg-restauráció Magyarországon és Ausztriában Habsburg-restauráció Magyarországon és Ausztriában
Schober doktorral ás Bethlen gróffal az elmult napokban folytatott...
A Magyar Nemzeti Bank osztaléka A Magyar Nemzeti Bank osztaléka
A Magyar Nemzeti Bank főtanácsa kedden tartott ülésében dr. Baranyai...
Örlési forgalom és lisztkiviteli egyesület
1900 junius 1-vel szűnt meg az örlési forgalom. A magyar...
A Közuti merész terve A Közuti merész terve
A Közuti villamosvasut igazgatósága meglepetést tartogat a budapesti...
Csillik Margit nyerte a női tornászbajnokságot Csillik Margit nyerte a női tornászbajnokságot
A Miskolci Vasutas Sport Club rendezésében Miskolcon bonyolították le...
Arany János árnyéka Arany János árnyéka
A Budapesti Szemlében nemrég felháborodott hangú cikket olvastam egy...
Néhány szó Szibéria háziiparáról Néhány szó Szibéria háziiparáról
A rapallói orosz-német megegyezés akaratlanul is az eurázsiai...
Adatbázis informácikó
Feltöltöttség:
46%
Összes publikáció:
26.214
Politika:
3.984
Gazdaság:
4.399
Kultúra:
3.776
Tudomány-t.:
3.429
Sport:
4.144
Bulvár:
4.659
Kincskereső:
436
Páholy:
53
Blog:
221
Összes kép
37.144
Cikkekhez kapcsolódó képek:
36.780
Privát huszadik század képek:
364
Regisztrált felhasználók:
3.984
Fórum témák:
109
Fórum hozzászólások:
650
Cikk hozzászólások:
98